济南市以“圆桌座谈”推动落细枫桥经验
来源:山东退役军人之家 时间:2021-01-07
“小圆桌”化解老兵大难题
——济南市以“圆桌座谈”推动落细枫桥经验
从军营回归社会,面对环境转换和各类移交事项,老兵难免会碰到大大小小的难题。“要跑的部门太多了!这有这的政策,那有那的方案,一件事跑好几趟也不见得解决。”这句话道出了很多退役老兵的心声,也结结实实地打在了济南市退役军人服务系统工作人员的心上。
“老兵有难题,圆桌来解决!”为落实“枫桥经验”,各街镇村居服务站的工作人员可坐不住办公室了,他们穿梭在辖区的大街小巷,对照专职联络员统计出的“老兵问题清单”,深入了解老兵生活、工作上的难题;同时辗转于各大职能部门和系统,支起一张张小圆桌,邀请退役老兵和所涉部门人员坐下一起,共同解决老兵的烦心事儿。
“小圆桌”保民生:做退役军人的“可靠大后方”
张新铭是太平管委会辖区的一名退役军人,他因长期患病没有工作,每年的看病支出和孩子学费两大重担都压在打零工的妻子身上,家庭条件十分困难。他曾尝试过申请“困难帮扶专项基金”,但因困难程度难以界定,无法纳入最低生活保障、特困人员救助供养范畴。张新铭的家庭情况紧紧栓在了街道服务站工作人员的心上,他们立即联系民政、太平管委会等部门共同支起“小圆桌”商讨解决办法,最终帮助张新铭申请到了退役士兵专项公益性岗位,缓解了他的家庭负担。事后张新铭激动地握着服务站工作人员的手说,“这份工作对我、对我们家都太重要了,谢谢你们让我这个退伍兵重新挺直腰杆!”
“小圆桌”稳就业:做退役军人的“稳岗强心剂”
今年8月份,苏崇飞通过考试选岗,从退役士兵专项公益岗顺利转为市中区舜雅社区居委会的一名专职网格员。但参加工作仅一周,苏崇飞就产生了辞职的想法。“最近创城、信息采集工作一件接一件,压力太大了,根本顾不上家里。”这让苏崇飞感到异常苦闷,经常向领导和同事吐苦水。了解到情况后,街道服务站第一时间联合舜雅社区与苏崇飞展开面对面谈话,从多个角度帮助他分析社区专职网格员和退役士兵公益岗的差异,鼓励他正面困难与挑战。“你放心,有任何解决不了困难,都可以跟社区沟通,我们能协调的一定尽力帮忙!”一句句真诚的话语说到了苏崇飞的心坎里,这次“圆桌座谈”也给足了苏崇飞定心丸,最终,苏崇飞打消了辞职想法,在社区工作中充分发挥与退役军人打成一片的特长,较好开展了山东省退役军人精准信息采集和第七次全国人口普查等工作。
“小圆桌”解心结:服务“流动党员”找组织
家住市中区阳光舜城中八区的退役士兵郑永波是一名光荣的共产党员,在他退役时由于党员关系转接出现了问题,郑永波成了没有组织的“口袋党员”。组织关系一直落实不下来让郑永波心里空落落的,“党员哪能离开组织啊,时间一长这不成了自行脱党了嘛!”得知此事后,街道服务站马上联系舜雅社区综合党委说明情况,第二天一早就来到社区与郑永波展开“圆桌座谈”,深入了解当时转接的具体情况,经与街道党办及市中区组织部多次协调,最终帮助郑永波同志将组织关系落实到舜雅社区综合党委。事情解决后,郑永波同志激动地说:“终于回归党组织了!回归组织就像回了家,心里踏实多了!”
与舜雅社区党委联合解决郑永波党员关系转接问题
目前,济南市已形成“圆桌座谈”常态化推行模式,定期举办“圆桌座谈”服务日和“到服务对象家中寻困难”活动,把“有事再商量”改为“定期碰头会”。一年来宣讲优抚待遇、就业创业、普惠等常用政策百余场,走访退役军人1.38万人,征求意见建议500余条,协调解决实际问题600多件。下一步,济南市将进一步扩大“圆桌座谈”影响力,发挥好各部门协作1+1>2的集成优势,寻求“一站式”为退役军人解难题的新出路!
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