山东济南：历下区退役军人事务局“三管齐下”，强化退役士兵专项公益岗管理

退役士兵专项公益性岗位是山东省委、省政府对习近平总书记关于退役军人事务工作重要指示的具体贯彻落实，是维护退役士兵合法权益、促进社会和谐稳定的有效举措。当前，历下区共有退役士兵专项公益性岗位1455个，区局围绕规范化、机制化、常态化目标，积极稳妥推进退役士兵专项公益岗管理。

一是制定措施规范管。为长期规范管理好退役军人公益岗位，区局制定了《关于加强和规范退役士兵专项公益性岗位管理的实施细则（试行）》、《退役士兵专项公益性岗位人员日常工作暂行办法》，对公益岗人员的休假、考勤、办公、退休、管理、考核等23项内容进行明确规范，做到有法可依、有章可循。

二是成立组织常态管。一方面，成立社会风险排查化解专项工作小组，预先评估潜在风险，定期召开研判会议，妥善化解隐患苗头，确保群体整体稳定。另一方面，常态化督查公益岗人员在岗和履职尽责情况，通过加强日常引导和严格管理，强化了铁的纪律，树立了清风正气。

三是利用平台智能管。组织研发“退役士兵专项公益岗服务管理系统”，同时满足退役士兵个人和用工单位后台管理需求。系统涵盖个人信息维护、人员管理、考勤记录、政策文件、岗位发布、电子合同签订等多个模块，在为公益岗人员考勤打卡、岗位选择、政策解读、合同签订提供一站式服务的基础上，也为公益岗人员再就业提供了更广阔的的平台和更及时的信息，有效提升了公益岗管理的数字化、智能化水平。