滨州市人社局组织开展2020年”12333全国统一咨询日”现场宣传活动
来源:中宏网山东 时间:2020-07-22
为建设高素质技术工人队伍,促进就业政策有效落地,7月18日上午,滨州市人社局联合市总工会、市妇联、市残联、市退役军人事务局、市应急管理局、市市场监管局、市教育局、市民政局共70多人走进滨化集团股份有限公司,组织开展“职业技能提升改变你的生活”为主题的第九届“12333全国统一咨询日”现场宣传活动。市委组织部副部长、市人社局党组书记、局长李荣舜,市人社局党组成员、市社会保险服务中心党组书记、主任卢惠民,滨化集团股份有限公司副董事长于江参加了活动。
培养高素质技术工人队伍,是推动我市“5+5”十强产业转型升级的重要支撑,是实现我市“强起来”、百姓“富起来”的重要条件,是稳就业、保就业、惠民生、帮企业、促发展的重要举措。为贯彻落实中共中央、国务院关于技能人才工作的重要精神,从去年开始,全市实施职业技能提升行动(2019-2021年),为期三年,共筹集1.9亿职业技能提升行动专账资金,支持劳动者参与职业技能培训。专账资金主要用于职业培训补贴、以工代训补贴、职业技能鉴定补贴以及国家和省规定的其他支出,其中职业培训补贴标准按初级工、中级工、高级工分别为1000元/人、1100元/人、1200元/人给予补贴,创业培训按照1400元/人给予补贴。目前,全市已发放各类职业技能提升补贴2997.41万元。
在职业技能提升行动中,我市聚焦需求导向,坚持服务重大战略,坚持“应培尽培”“愿培则培”“需培就培”的原则,鼓励实施特色品牌培训、分类开展专项培训。为让职业技能提升行动更精准、更接地气,我市汇聚形成了“三优”资源、制定了“四个目录”。“三优”资源指的是:符合滨州市职业技能提升行动实际、广泛使用且取得良好社会效果的优质培训教材、优选网络课件和优秀培训教师。“四个目录”指的是:《重点产业职业技能提升培训指导目录》《一般性职业技能培训目录》《劳动者培训需求目录》和《职业技能培训机构目录》。在滨化集团开展现场活动,是因为其属于全市重点打造的高端化工产业,也是职业技能提升行动的重点行业、重点单位。近年来,滨化集团也涌现出许多代表行业先进水平的“齐鲁首席技师”、“十佳滨州首席技师”,培养了一批拥有高级技师职业资格的员工,既支撑了企业高质量发展要求,也让更多群众端稳了就业“饭碗”。
“职业技能提升,改变你的生活”主题宣传活动,一是普及职业技能培训、企业新型学徒制、技能人才评价改革、技能扶贫等方面的政策,二是回应社会普遍关注的技能培训与评价、补贴标准和申领程序等热点问题,将政策送到服务对象手中,三是在讲解政策、培训技能的同时,广泛开展民意调查,网罗群众关心的热点,搜集群众关心的问题,提供更有针对性的技能培训服务。活动中,工作人员向企业职工热心讲解有关职业技能提升的业务知识和政策内容,现场咨询400余人次,发放宣传材料2000余份。
此次活动现场气氛热烈,宣传效果显著,通过线下渠道提供服务的同时,也大力推广了人社线上服务渠道,让群众更方便、更快捷地享受到人社服务。
下一步,市人社局将继续加大职业技能提升宣传力度,充分发挥12333咨询热线作用,以电话和网络为载体,为群众提供更全面、更精准、更专业的公共服务,做到“听民声,知民意,诉民情,解民忧”,打造新形势下群众口中的民生热线。
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