关于2021年淄博市考试考核择优安置转业军官的通知

 为做好我市今年转业军官安置工作，按照“人尽其才、各得其所”和“公开、平等、竞争、择优”的原则，实行考试考核择优安置转业军官。现将有关事项通知如下：

一、考试考核办法

（一）考试

符合在我市安置的转业军官全部参加由全省统一组织、统一命题、统一阅卷的军转安置考试。考试采取闭卷笔试的形式，一份试卷，满分100分，时间2个半小时。团职转业军官和营职及以下转业军官（含专业技术转业军官）分卷考试。考试范围：马克思主义哲学、习近平新时代中国特色社会主义思想、中国共产党简史、时事政治、法律（宪法、行政法）、公文写作与处理、计算机应用基础知识以及军队和地方应知应会知识。团职转业军官考试主要测试其政治素质、组织管理和问题处置等基本能力；营职及以下转业军官（含专业技术转业军官）主要测试其对通用基础知识掌握运用及综合分析、解决实际问题的能力。考试不指定教材。

（二）考核

1、团职转业军官

考核对象为2021年省下达转业安置计划的担任团级职务的转业军官。考核项目包括军龄,职务,奖惩情况,在边远艰苦地区或者从事飞行、舰艇、涉核等特殊岗位工作情况，参战情况等。主要依据转业军官本人档案记载进行量化赋分。时间计算一律截止到本人《转业审批报告表》中记载的批准转业时间。

（1）加分项目

①军龄分。军龄每满一年计1分，计算整年后剩余时间，半年及半年以内的计0.5分，半年以上的计1分。入伍前参加工作时间不计为军龄。

②职务分。任正团职或副团职时间每满一年计1分，计算整年后剩余时间，半年及半年以内的计0.5分，半年以上的计1分。担任团职领导职务时间每满一年计0.5分,计算整年后剩余时间，半年及半年以内的计0.25分，半年以上的计0.5分。

③受奖励分。平时立三等功,在团职岗位上计3分,在营职及以下岗位上计2分；平时立二等功或战时立三等功计10分；平时立一等功或战时立二等功计15分；被战区级（原大军区级）以上单位授予荣誉称号或战时立一等功计20分。在执行全国性抢险救灾、国际维和等特殊任务时立功可参照战时立功计分。因同一事项多次受奖励的，只按最高奖励等次计分一次。

④受表彰分。因工作业绩突出，受军委部门及以上（原四总部及以上）表彰的计9分；受战区级（原大军区级）表彰的计4分；受军（集团军）或相当于军级以上表彰的计2分。因在参与支持地方建设、促进地方经济社会发展中表现突出，受到国家、省级、地市级表彰的分别计7分、3分、2分。因同一事项受不同级别机关表彰的，只按最高级别机关表彰计分一次。

⑤获科技进步奖分。对获得国家科技进步一等奖的前3位人员分别计20分、10分、5分；对获得国家科技进步二等奖和军队科技进步一等奖的前3位人员分别计10分、5分、3分；对获得国家科技进步三等奖和军队科技进步二等奖的前3位人员分别计5分、3分、2分；对获得军队科技进步三等奖的前3位人员分别计3分、2分、1分。获得科技进步奖同时立功的，或因同一事项多次获得科技进步奖的，只按最高奖励等次计分一次。

⑥其他加分项目。在边远艰苦地区或者从事飞行、舰艇、涉核等特殊岗位工作的每满一年计0.5分，计算整年后剩余时间，半年及半年以内的计0.25分，半年以上的计0.5分。参战每满一个月计0.5分，计算整月后剩余时间，半月及半月以内的计0.25分，半月以上的计0.5分；执行全国性抢险救灾、国际维和等特殊任务,在原计分基础上每次增计1分。

认定边远艰苦地区以国家有关文件规定为依据。在边远艰苦地区或者从事飞行、舰艇、涉核等特殊岗位工作以及参战的时间，以档案记载和部队旅以上单位政治机关的证明材料为准。从事涉核工作以上级下发文件认定为准。同一时间区间内符合多个加分项目的，只按最高项目计分一次。立功表彰奖励分数可累计计算，但不得超过上一个奖励等次或级别的计分。

（2）减分项目

①受行政警告处分每次减1分，受行政严重警告处分每次减2分，受行政记过处分每次减3分，受行政记大过以上处分每次减4分。

②受党内警告处分每次减2分，受党内严重警告处分每次减3分，受撤销党内职务处分每次减4分，受留党察看以上处分每次减5分。

2、营职及以下转业军官（含专业技术转业军官）

考核对象为2021年省下达转业安置计划的担任营职及以下职务的转业军官（含专业技术军官）。考核项目包括军龄，奖惩情况，边远艰苦地区工作时间，从事飞行、舰艇、涉核等特殊岗位工作情况等。主要依据转业军官本人档案记载及相关证明进行量化赋分。时间计算统一截止到本人《转业审批报告表》中记载的批准转业时间。

（1）考选条件

参加考选的营职及以下转业军官（含专业技术转业军官）必须具备以下条件：

①拥护党的路线、方针、政策，在思想上、政治上同党中央保持一致；

②具有大学专科以上文化程度；

③身体健康,能够坚持正常工作；

④考选岗位有特殊要求的要符合相应条件。

（2）加分项目

①军龄分。军龄每满一年计1分，计算整年后剩余时间，半年及半年以内的计0.5分，半年以上的计1分。入伍前参加工作时间不计为军龄。

②受奖励分。依据部队《纪律条令》给予的奖励实行加分。平时立三等功计3分；平时立二等功或战时立三等功计8分；平时立一等功或战时立二等功计13分；被战区级（原大军区级）以上单位授予荣誉称号或战时立一等功计18分；在执行全国性抢险救灾、国际维和等特殊任务时立功的，参照战时立功计分。多次受奖励的，只按最高奖励等次计分一次。

③受表彰分。因工作业绩突出，受军委部门及以上（原四总部及以上）表彰的计9分；受战区级（原大军区级）表彰的计4分；受军（集团军）或相当于军级以上表彰的计2分。因在参与支持地方建设、促进地方经济社会发展中表现突出，受到国家、省级、地市级表彰的分别计7分、3分、2分。多次或因同一事项受不同级别机关表彰的，只按最高级别机关表彰计分一次。

④获科技进步奖分。对获得国家科技进步一等奖的前3位人员分别计18分、13分、8分；对获得国家科技进步二等奖和军队科技进步一等奖的前3位人员分别计13分、8分、3分；对获得国家科技进步三等奖和军队科技进步二等奖的前3位人员分别计7分、4分、1分；对获得军队科技进步三等奖的前2位人员分别计5分、1分。获得科技进步奖同时立功的，或因同一事项多次获得科技进步奖的，只按最高奖励等次计分一次。

⑤其他加分项目。在边远艰苦地区或者从事飞行、舰艇、涉核等特殊岗位工作每满一年计0.5分，计算整年后剩余时间，半年及半年以内的计0.25分，半年以上的计0.5分；执行全国性抢险救灾、国际维和等特殊任务，在原计分基础上每次增计1分。

认定边远艰苦地区以国家有关文件规定为依据。在边远艰苦地区或者从事飞行、舰艇、涉核等特殊岗位工作的时间，以档案记载和部队旅以上单位政治机关的证明材料为准。从事涉核工作以上级部门文件认定为准。同一时间区间内符合多个加分项目的，只按最高项目计分一次。

（3）减分项目

①受行政警告处分每次减1分，受行政严重警告处分每次减2分，受行政记过处分每次减3分，受行政记大过以上处分每次减4分。

②受党内警告处分每次减2分，受党内严重警告处分每次减3分，受撤消党内职务处分每次减4分，受留党察看以上处分每次减5分。

二、安置办法

（一）团职转业军官

团职转业军官分两个层次，根据考试考核总成绩由高分到低分排名并张榜公布，正团职满三年以上的转业军官单独排序；正团职不满三年的转业军官与副团职转业军官一起排序，列副团职转业军官之前。总成绩相同的转业军官按照任职时间、军衔及时间、军龄（计算到月份）等因素依次比较至第一个有差异的因素为止，决定排名先后顺序。根据安置计划、安置条件，在指定的时间、地点，由转业军官本人按照排名先后顺序依次选择安置单位。拒绝选择单位的转业军官，由市委组织部在安置计划内指令性安置。

（二）营职及以下转业军官（含专业技术转业军官）

1、专业对口安置。根据省人力资源和社会保障厅、省委组织部、省委政法委、省编办、省军区政治部转发《人力资源和社会保障部等部委<关于加强政法部门接收安置军队转业干部工作的指导意见>的通知》（鲁人社发〔2017〕16号）规定，对从事技侦、情报、反恐、维稳、处突等与政法工作相通相近专业的转业军官，根据工作需要，采取专业对口安置。由接收部门申报专业对口接收安置岗位，退役军人事务部门审核确定、发布公告，转业军官书面申请，通过档案审查、面试等程序选录。

2、双向选择安置。驻淄中央垂直管理单位根据省下达的双向选择计划进行安置。由计划所列接收单位提报具体安置岗位及要求，转业军官书面申请，通过档案审查、面试等程序选录。

3、考试考核安置。营职及以下转业军官（含专业技术转业军官）根据考试考核总成绩由高分到低分排名并张榜公布。总成绩相同的转业军官具备下列条件之一（服现役期间参加过作战、退役时担任作战部队营级单位主官，属于烈士子女）的转业军官优先确定名次，而后依次按照职务（专业技术）等级及时间、是否担任领导职务及时间、军衔及时间、军龄（计算到月份）等因素依次比较至第一个有差异的因素为止，决定排名先后顺序。根据安置计划、安置条件，在指定的时间、地点，由转业军官本人按照排名先后顺序依次选择单位。对因故未参加“双考”、参加“双考”后自愿放弃或特殊原因未能选择安置单位的转业军官，到相应区县安置。

4、“直通车”安置。根据退役军人事务部等8部门《关于做好2021年转业军官、逐月领取退役金军官和复员军官安置工作的通知》（退役军人部发〔2021〕49号）规定，对于在专业性较强管理岗位工作，以及从事教育、科研、宣传、文化、体育、医疗卫生、情报技侦、财务审计、航海、航空、飞行等专业工作的转业军官，可根据其德才条件和工作需要、岗位要求等，对口安置到相应岗位。由接收部门申报“直通车”接收安置岗位，退役军人事务部门审核确定、发布公告，转业军官书面申请，通过档案审查、面谈等程序选录。

三、纪律监督

各级各部门要增强政治责任感和使命担当，坚持把做好转业军官安置工作作为一项严肃的特殊政治任务，作为支持和服务改革强军的实际行动，摆上突出位置，抓好工作落实，采取特殊措施和倾斜政策，切实将转业军官接收好、安置好、使用好。任何部门和单位都不得以任何理由拒绝接收转业军官。对不按政策规定安置转业军官的部门和单位，要责令限期改正。对拒绝接收转业军官或没有完成安置任务的部门和单位，要通报批评，并由组织、编制、人力资源社会保障等部门暂缓办理其人员调动、录用、编制等事项。

转业军官应该对本人档案材料及填写材料的真实性负责。对弄虚作假参加考试的，取消考试成绩，已经考选单位的，一律无效。转业军官按程序选择单位签字确认后，即为生效，不得再调整。

实行“阳光安置”，坚持考试考核范围、考试考核成绩、择优安置结果“三公开”，确保安置工作公开透明。

本通知由市委组织部、市退役军人事务局负责解释。

中共淄博市委组织部   

淄博市退役军人事务局

2021年10月28日