“一对一”服务！青岛建立信息库助推退役军人就业

10月7日，记者从市退役军人事务局获悉，为帮助有就业意愿的自主择业军转干部充分发挥自身优势，拓宽就业渠道，协助解决就业问题，市退役军人服务中心积极探索服务新模式，通过到企业走访、与军转干部座谈等形式，了解军转干部的个性化需求，并适时推出预约上门服务，这是“一对一”就业专项服务继现场招聘、远程视频面试之后的又一项新举措。截至目前，市退役军人服务中心已建立2700多名退役军人求职需求信息库和150多家企业用工需求库，通过精准分析需求、量身指导、定向推荐，促进退役军人快就业、就好业。

日前，市退役军人服务中心接到退役军人齐先生的电话，齐先生系2017年自主择业军转干部，想要找个合适的工作岗位。市退役军人服务中心经分析匹配退役军人岗位信息库，最终筛选出北京外企人力资源服务青岛有限公司。在中心工作人员的陪同下，齐先生来到北京外企人力资源服务青岛有限公司进行面试。通过现场洽谈对接，齐先生对企业的文化和运营模式有了更加直观和深入的了解，对市退役军人服务中心开展的预约上门服务表示认可和称赞。

每年9月份是自主就业退役士兵集中返乡报到的时间，市退役军人服务中心抢先抓住报到时机，靠前做好服务保障工作，开展精准就业服务提升行动，邀请招聘企业进驻服务大厅，现场为退役士兵提供60个辅警岗位，有20名退役士兵与企业达成初步就业意向。“退役前，我还在为找工作而发愁，没想到市退役军人服务中心服务如此到位，想军人之所想，把工作岗位直接送到报到现场，当天就找到了满意的工作。”自主就业退役士兵张先生表示。

据悉，针对退役军人求职意向和企业用工需求信息不对称、退役军人学历技术与企业招聘岗位匹配度不高等问题，市退役军人服务中心把功夫下在平常、放在台后，截至目前，已建立2700多名退役军人求职需求信息库和150多家企业用工需求库，通过精准分析需求、量身指导、定向推荐，促进退役军人快就业、就好业。

据介绍，自7月份推行“一对一”就业专项服务以来，市退役军人服务中心已组织11场“一对一”就业专项服务活动，先后邀请北京外企青岛公司、正大集团、京东集团等13家大中型企业参加，71名退役军人及随军家属参加面试，其中20人已正式就业。